Montevideo
(Montevideo Department)
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Jefe/a de Recursos Humanos
24-05-2024 - Apostamos a personas con al menos 5 años en funciones de liderazgo en recursos humanos, capaces de proponer soluciones creativas a desafíos del sector; con énfasis en liquidación de sueldos y gestión del clima laboral. Colaborará con los Gerentes de ...
Advice
Montevideo
(Montevideo Department)
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Analista de Recursos Humanos. Part-Time / Presencial WTC
28-01-2025 - Diseñar e implementar estrategias de gestión de talento que impulsen los objetivos de la empresa y promuevan el desarrollo profesional de los colaboradores. Coordinar y liderar procesos de reclutamiento, formación y desarrollo, asegurando la incorpor...
Prometeo Talent
Montevideo
(Montevideo Department)
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Analista de Recursos Humanos
31-05-2024 - Gestionará el control en tareas de administración de personal, tales como reportes de horarios de trabajo -asistencias-, horas extras, control de vencimientos, certificaciones en BPS y BSE; licencias; actualización de base de datos del personal, etc;...
Advice
Montevideo
Montevideo, Uruguay
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Gerente de Recursos Humanos
19-10-2024 - jobisjob - * Responsable de los procesos de capacitación, evaluación de desempeño, beneficios, gestión del conocimiento y demás prácticas del área, gestionando al equipo a cargo y demás ...
jobisjob
jobs by talent job search
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Analista de Recursos Humanos
31-05-2024 - Gestionará el control en tareas de administración de personal, tales como reportes de horarios de trabajo -asistencias-, horas extras, control de vencimientos, certificaciones en BPS y BSE; licencias; actualización de base de datos del personal, etc;...
Advice
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Analista de Recursos Humanos. Part-Time / Presencial WTC
28-01-2025 - Diseñar e implementar estrategias de gestión de talento que impulsen los objetivos de la empresa y promuevan el desarrollo profesional de los colaboradores. Experiencia previa en roles similares en el área de Recursos Humanos de al menos 2 años. Coor...
Prometeo Talent
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Jefe/a de Recursos Humanos
24-05-2024 - Apostamos a personas con al menos 5 años en funciones de liderazgo en recursos humanos, capaces de proponer soluciones creativas a desafíos del sector; con énfasis en liquidación de sueldos y gestión del clima laboral. Colaborará con los Gerentes de ...
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